网络安全已不再局限于服务器机房,而是走进了董事会会议室。它曾仅是首席信息安全官们默默关注的领域,如今却是事关企业成败的关键议题,需要企业上下共同重视。
企业遭受的网络攻击规模激增。卡巴斯基全球研究与分析团队 (GReAT) 持续监测全球超过 900 个高级持续性威胁 (APT) 组织及其行动。虽然卡巴斯基追踪某些 APT 行为者长达数十年,但他们仍在不断发展新的技术和工具集。例如2025年初,卡巴斯基曝光了针对俄罗斯机构的ForumTroll行动,该行动利用谷歌Chrome浏览器的零日漏洞发起攻击;近期又发现由Lazarus主导的新一轮攻击,将矛头对准韩国软件、IT、金融、半导体及电信等领域的组织机构。
在如此高风险的环境中,最强大的网络安全策略并非仅仅建立在工具之上,更重要的是人才。拥有经验丰富、训练有素,能够在压力下进行批判性思考的专业人士,对于保障企业安全至关重要。然而,人才缺口恰恰是当前行业面临的难题。全球网络安全人才短缺已成为行业发展的瓶颈,迫使企业彻底重新思考如何招募、培养和留住这些熟练的防御人员。
这正是网络安全夺旗赛(CTF)发挥作用的地方。曾经,这类竞赛还仅限于黑客大会和大学课堂,如今已迅速发展成为职业培养的重要工具。目前,安全咨询公司、政府机构、学术组织以及越来越多的私营企业都在使用夺旗赛来培养和评估内部人才。
网络安全夺旗赛(CTF)现已迈入全新发展阶段,现已成为协作学习、前沿研究及人才发掘的重要平台。卡巴斯基即将在8月30日至31日推出为期24小时的线上CTF挑战赛,该挑战赛专门面向企业网络安全团队和学术机构,现在正是审视这些竞赛如何帮助组织构建更强大、更具弹性的网络安全程序的理想时机。
网络安全技能缺口:企业为何必须从内部培养人才
尽管网络安全教育项目、专业认证和政府投入激增,但该行业仍面临严重的人才短缺问题。根据(ISC)² 《2023年网络安全人才研究报告》估算,全球网络安全专业人才缺口高达480万,以保障公共及私营部门系统的安全。
卡巴斯基自己发布的报告《现代信息安全专业人员的肖像》也描绘了类似的景象。我们发现,根据公司高管的反馈,招聘和雇佣合适的信息安全专业人才面临的最大挑战是认证与实际技能之间的脱节(52%)。让这一问题变得更复杂的是,目前许多在职的网络安全专业人士认为自己对不断演变的威胁环境准备不足,在实战知识、工具获取和真实对抗经验等方面都存在差距。
在招聘渠道受限的情况下,越来越多的企业开始转向内部培养网络安全人才。然而,随着威胁不断演变,让员工及时掌握最新、最相关的安全风险似乎变得愈发困难。
许多企业培训项目仍依赖于静态教材、理论模块或仿真实验室,这些方式难以真实还原网络攻击的速度与复杂程度。认证考试可以提供基础知识,但它们很少设计成能够模拟威胁如何出现、演变并利用实际环境。
网络安全夺旗赛(CTF)的独特之处就在这里
什么是网络安全夺旗赛(CTF)?以及为什么它对专业发展如此有效?
网络安全夺旗赛 (CTF) 是一项互动式、解谜式的竞赛活动,参与者需要解决一系列旨在模拟真实世界攻击场景的网络安全挑战。这些挑战涵盖数据解密对抗、Web应用漏洞利用、恶意软件逆向工程等典型攻防场景。参赛者每完成一个挑战,他们会收集“旗帜”,换句话说,就是证明特定漏洞或任务已正确解决的证据。
网络安全夺旗赛 (CTF)通常分为两种主要赛制。竞赛式赛制包含多个独立挑战,涵盖密码学、数字取证、OSINT 和web渗透等类别。攻防对抗赛制则更具动态性:各参赛队伍在保护自身基础设施安全的同时,还需对其他团队的漏洞进行探测和攻击。这两种格式各有其适用场景:前者适用于测试特定知识,后者则适用于压力测试团队的协调与策略能力——这些技能正是信息安全从业者在真实事件响应中必备的能力。
通常由全球科技巨头赞助或完全组织的 网络安全夺旗赛(CTF)提高了技术卓越性的标准。如今,CTF已不再是安全研究团队专属的精英竞技场。许多企业正在开发内部CTF培训计划,或鼓励员工参与公开赛事,将其作为职业发展的重要一环。
除了培训之外,CTF 活动还充满乐趣。它们营造了一个游戏化的学习环境,让学习变得积极且富有竞争性,以传统培训无法实现的方式培养好奇心和动力。对于企业而言,它们是建立持续学习文化、奖励主动性和使网络安全成为跨团队的共同优先事项的机会。
一些公司甚至将 CTF 用作招聘或留住人才的工具,为表现突出的员工提供机会,让他们代表公司参加外部竞赛,或参与内部红队/蓝队项目。它不仅仅是一个培训活动,更是人才战略的一部分。
推出卡巴斯基{CTF}:2025年8月30日—31日
为了帮助组织充分利用这种竞赛的潜力,卡巴斯基推出其最新的旗舰网络安全夺旗赛:卡巴斯基{CTF}。
这场为期24小时的在线锦标赛将于8月30日至31日举行,竞赛将汇聚来自全球五大区域的学术及企业战队——北美、南美及加勒比地区;欧洲;中东、土耳其和非洲(META);俄罗斯与独联体国家;以及亚洲与大洋洲。参赛队伍将面临尖端挑战,这些挑战将测试他们在密码学、逆向工程、Web漏洞和人工智能安全等领域的现实世界网络防御和攻击能力。
卡巴斯基{CTF} 的独特之处不仅在于其挑战的质量,更在于其规模和提供的机遇。各赛区优胜队伍将获得独家邀请,前往10月26日至29日在泰国举办的卡巴斯基安全分析师峰会(SAS)现场决赛,与同期SAS CTF预选赛的晋级者同台竞技,争夺18,000美元的总奖金池。
这次的最新活动延续了卡巴斯基通过实践教育与创新推动网络安全社区发展的传统。在阿联酋网络安全委员会(该机构正在赞助META区的赛事)等机构的支持下,卡巴斯基{CTF}更成为大规模提升网络弹性的公私合作典范。
将挑战转化为备战
网络威胁持续升级,安全团队也不能松懈。在这种环境下,网络安全夺旗赛展现了公司挑战自我、培养人才、保持敏锐、创新和互联,从而领先于对手的决心。
卡巴斯基全球研究与分析团队(GReAT)高级安全研究员Leonid Bezvershenko表示“通过参与像 卡巴斯基{CTF} 这样的赛事,企业不仅能够增强其技术能力,还能培养团队成员的使命感和团结精神。在一个攻击随时随地都可能发生的网络环境中,这种共享的弹性可能是最有价值的防御手段。”
赛事即将开启,卡巴斯基{CTF}现正式开放报名!